Graag schrijf ik een aanbeveling voor Yvon van Leeuwen die ik al ken sinds onze studietijd bij Psychologie aan de Radboud Universiteit, Nijmegen. We delen onze interesse in mens en arbeid en houden ons bezig met vraagstukken als: Hoe kunnen organisaties goed functioneren door medewerkers gezond, bevlogen en met plezier te laten werken? Hoe blijven medewerkers duurzaam inzetbaar en actief participeren in de samenleving? We werken in elkaars verlengde als netwerkpartners en passen kennis en inzicht, welke verkregen zijn door wetenschappelijk onderzoek, toe in de praktijk. Ik ken Yvon als een enthousiaste, betrokken en betrouwbare netwerkcollega. Ze is een bruggenbouwer, schakelt snel op verschillende niveau’s in de organisatie. Ze zet mensen in beweging op een prettige manier. Ik kan haar van harte aanbevelen als adviseur.

Yvon is een doortastende professional op het gebied van Mens-Gezondheid-Arbeid. Ze heeft veel kennis van zaken en weet partijen te verbinden. Ze vertaalt de behoefte van de klant in herkenbare en adequate maatwerkoplossingen. Door haar positief-kritische blik legt ze “blinde vlekken” bloot in organisatieprocessen en levert daarmee een belangrijke bijdrage aan veranderings- en vernieuwingstrajecten. Ze investeert in het onderhouden van goede relaties en is een prettige sparringspartner.